RSS
Manager HR & Facilities (Vergevorderd stadium) -
- Brede solofunctie met nadruk op HRM; daarnaast coördinatierol v.w.b. ICT, bestuurssecretariaat, juridische zaken en receptie; - HRM sparring partner op strategisch en tactisch niveau voor Algemeen Directeur; lid van MT en mede-gesprekspartner PVT;- Vertalen van uitgezette organisatiekoers en ontwikkelingen in de markt naar bijpassende HR tools. -processen en -beleid;- Interne vraagbaak en adviseur op het gebied van arbeidsvoorwaarden en overige personeelszaken; - Verantwoordelijk voor het personeelsontwikkelingssysteem, vertalen naar profielen en het sturen op concrete resultaten; - Contactpersoon voor externe partijen op het gebied van HRM, ICT, Legal en Raad- en Bestuurssecretariaat;- Coördineren implementatie nieuw CRM-systeem i.s.m. externe partij en ICT-medewerker;- Leidinggeven aan 1 ICT-medewerker en 2 receptionistes; - Rapporteert direct aan de Algemeen Directeur.
